保存年限

本文主要探讨了公司员工培训档案的保存期限问题。培训档案对于企业来说具有重要意义，它记录了员工的培训经历和成果。关于其保存年限，并没有统一的规定。企业会根据自身的需求和法律法规的要求来确定保存期限。在实际操作中，一些企业可能会选择长期保存培训档案，以便在需要时进行查询和参考；而另一些企业可能会根据培训内容的重要性和时效性来确定具体的保存年限。无论如何，合理保存员工培训档案对于企业的发展和员工的职业发展都具有积极的作用。