人员培训

人员培训管理程序是对培训人员进行有效管理的一套流程。它包括确定培训需求、设计培训计划、实施培训活动以及评估培训效果等环节。通过该程序，组织能够提升员工的技能和知识水平，增强其工作能力和绩效，以适应不断变化的工作环境和业务需求。该程序也有助于提高员工的满意度和忠诚度，促进组织的长期发展。