广西人力资源培训中心及广西人力资源培训中心网是提供人力资源培训服务的机构和平台。中心拥有专业的师资队伍和丰富的培训经验，致力于提升个人和组织的人力资源素质。网站提供在线学习、课程资讯、考试报名等功能，方便学员获取培训信息和参与学习。通过培训中心和网站，人们可以获得专业知识和技能，提升职业竞争力，促进个人和组织的发展。
协会应当发挥联系政府、服务企业、促进行业自律功能，依法制定行业自律规范，推动行业诚信建设，指导、监督会员的人力资源服务活动，推进行业交流和合作，依法维护会员合法权益，反映会员诉求，促进行业公平竞争，引导行业有序发展。
广西锦绣前程人力资源有限公司是广西贝福投资集团旗下的一家专注于人力资源开发的专业机构，公司还荣膺深圳市管理咨询行业协会副会长的职务，以及广西移动通信公司的劳务合作供应商，展示了其在行业内的多重身份和影响力。
广西唐潮人力资源服务有限公司是正规的，成立于 2024 年 11 月 22 日，地址位于柳州市柳南区飞鹅路 129 号景泰大厦 4-16，经营范围包括人力资源服务、劳务派遣服务、职业中介、人力资源管理咨询服务、代驾服务、施工劳务等。
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅主要职责包括贯彻执行国家人力资源和社会保障事业的法律法规，拟订全区人力资源和社会保障事业发展规划，组织起草人力资源和社会保障工作的地方性法规、规章草案，拟订相关政策并组织实施和监督检查。
广西壮族自治区人民政府办公厅设有 18 个内设机构，包括主席办公室、秘书人事处、综合处、规范性文件审查处等。
广西壮族自治区法制办公室内部设有秘书人事处、综合处、规范性文件审查处等多个职能分工明确的部门。
广西壮族自治区金融工作办公室根据其职责设立了多个内设机构，包括综合处等。
广西壮族自治区文化厅内部设有办公室（政策法规处、对外文化交流处）等多个专门负责不同事务的机构。
广西壮族自治区国土资源厅设有办公室（行政审批办公室）等多个内设机构，各司其职，确保资源管理和行政工作的高效进行。
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅负责管理自治区公务员局的全面事务，包括机关党务、人事、机构编制、财务、后勤、离退休人员管理和对外交流合作等事宜，在高校毕业生就业管理方面，政策的制定和指导工作主要由自治区人力资源和社会保障厅主导，与自治区教育厅等相关部门共同协作。
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅的职责经历了重要的调整，主要涉及职责划入、取消、划出以及加强的部分，新的部门整合了原自治区人事厅和原自治区劳动和社会保障厅的部分职能，这些职责被划入广西壮族自治区人力资源和社会保障厅，以实现更为高效的服务和管理，加强统筹机关企事业单位人员管理职责，完善劳动收入分配制度，充分发挥人力资源优势，加强统筹城乡就业和社会保障政策职责，建立健全从就业到养老的服务和保障体系，加强社会保险基金监管，确保基金安全。
